NOVO PRAZO
Atenção trabalhadores e empregadores! A partir de hoje (1/7), o prazo máximo para a contratação de trabalho temporário no Brasil será de nove meses.
Previsto por lei, o trabalho temporário é aquele prestado por pessoa física a uma empresa com o intuito de substituir funcionários regulares ou permanentes; ou para acréscimo extraordinário de serviços.
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